Dacă faci parte din grupurile vulnerabile – persoane cu dizabilități, minorități etnice, naționale și lingvistice, inclusiv din regiunile sub-reprezentate, ești student sau ai absolvit o facultate și cauți experiență practică (1-3 luni) în domenii precum: Comunicare, Relații Publice, Jurnalism, Tehnologii Informaționale, Logistică și managementul evenimentelor, Contabilitate, Cercetări și Colectare de Date, Traduceri, Asistență în diverse proiecte, atunci nu ezita să aplici la cea de-a II-a ediție a Programului de Stagiere ONU „Parteneriatul pentru Diversitate 2016-2018”.
Această inițiativă a apărut ca o necesitate vitală de a oferi mai multe oportunități de incluziune socio-economică pentru persoanele din grupurile vulnerabile, una dintre acestea fiind posibilitatea de stagiere într-o instituție publică sau privată.
Pentru a aplica la programul de stagiere, expediază CV-ul și o scurtă scrisoarea de motivare (indică grupul vulnerabil din care faci parte și de ce ai nevoie de stagiere) la adresa de e-mail: [email protected], indicând în subiectul mesajului domeniul tău de interes/activitate, până pe data de 30 noiembrie 2016. Doar candidații selectați vor fi contactați în decurs de o lună după încheierea perioadei de aplicare.
Cea de-a II-a ediție a „Parteneriatului pentru Diversitate” 2016-2018 va fi lansată la începutul anului viitor.
Pentru mai multe detalii o puteți contacta pe Xenia Siminciuc la telefonul: +373 684 88 663.
Prima ediție a „Parteneriatului pentru Diversitate” a fost lansată pe 25 mai 2016 și a înregistrat rezultate frumoase. Șapte organizații și-au asumat angajamentul de a crea oportunități de stagiere pentru persoanele din grupurile vulnerabile. Astfel, pe lângă experiența practică pe care au obținut-o, stagiarii au schimbat și viziunea managerilor asupra importanței acceptării și promovării diversității în instituții.
